Renuncia o despido · LFT 2026

Calculadora de finiquito y liquidación 2026

Calcula cuánto te deben pagar al terminar tu trabajo, por renuncia o por despido.

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Tu finiquito estimado

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Salario pendiente
Aguinaldo proporcional
Vacaciones pendientes
Días de vacaciones
Prima vacacional
Prima de antigüedad (12 días por año)
Indemnización (3 meses)
20 días por año
Total bruto
Antigüedad
Salario diario

100 % privado: el cálculo se hace en tu dispositivo, tus datos no se envían a ningún lado.

Cálculo aproximado con la Ley Federal del Trabajo y las tablas 2026. No es asesoría fiscal ni legal.

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Finiquito y liquidación: cuál es la diferencia

El finiquito se paga siempre que termina un trabajo, sin importar el motivo: renuncia, despido o fin de contrato. Incluye lo que ya ganaste y no te han pagado: días trabajados, aguinaldo proporcional, vacaciones pendientes y su prima vacacional.

La liquidación es adicional y solo aplica cuando te despiden sin causa justificada. Incluye una indemnización de 3 meses de salario (artículo 48 de la LFT) y la prima de antigüedad de 12 días por año trabajado (artículo 162), con un salario tope de dos salarios mínimos.

¿Qué son los 20 días por año?

Es una indemnización extra que la ley contempla en casos específicos, por ejemplo cuando el patrón se niega a reinstalarte después de un juicio (artículos 49 y 50). No siempre aplica, por eso viene apagada; actívala si un abogado te confirmó que te corresponde.

¿La prima de antigüedad aplica si renuncio?

Solo si tienes 15 años o más en la empresa. Antes de eso, al renunciar recibes únicamente el finiquito.

¿Paga impuestos?

Algunas partes sí. Las cantidades que ves aquí son brutas: el aguinaldo, la prima vacacional y la indemnización tienen partes exentas, y el resto paga ISR. Si te despidieron, antes de firmar cualquier documento puedes pedir asesoría gratuita en la PROFEDET.

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Preguntas frecuentes

¿Qué incluye el finiquito?

Días trabajados sin pagar, aguinaldo proporcional, vacaciones pendientes y la prima vacacional de esas vacaciones.

¿Cuál es la diferencia entre finiquito y liquidación?

El finiquito se paga siempre. La liquidación se suma cuando te despiden sin causa justificada e incluye 3 meses de salario y la prima de antigüedad.

¿Si renuncio me toca liquidación?

No. Al renunciar solo recibes el finiquito, y la prima de antigüedad únicamente si llevas 15 años o más.

¿Cuánto tiempo tiene la empresa para pagarme el finiquito?

Debe pagarse al terminar la relación laboral. Si no te pagan, puedes acudir a la PROFEDET o al Centro de Conciliación de tu estado.

¿Debo firmar la renuncia antes de recibir el pago?

Revisa bien las cantidades antes de firmar. Firmar puede interpretarse como que aceptas el monto. Si tienes dudas, pide asesoría gratuita en la PROFEDET.

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